Morten Lyhne Petersen
Aaron Levie siger tech-direktører er kollektivt blevet for forelskede i AI-demoer.
Diagnosen kom på X i slutningen af maj 2026, og den landede midt i en bølge af masseafskedigelser hvor ClickUp og Wix på under en uge har sendt mere end 1.280 medarbejdere ud med direkte reference til kunstig intelligens.
Stifteren af cloud-firmaet Box, Aaron Levie, døbte fænomenet “AI-psykose” og pegede direkte på sine egne kolleger i direktørstolen. “CEO’er er særligt udsatte for AI-psykose, fordi de er tilstrækkeligt langt væk fra den sidste del af arbejdet, der stadig skal udføres for at skabe værdi med AI,” skrev han i et opslag der nåede over en million visninger på få dage.
Pointen er, at topledere ser polerede demoer og tror det rodede arbejde under motorhjelmen også er løst. Levie bruger et eksempel om en kontrakt: medarbejderen råber begejstret “se, jeg har lavet en kontrakt med AI”, men har hverken tjekket betingelserne eller koblet de gamle kontrakter på, før dokumentet sendes ud af huset.
ClickUp fyrede hver femte og indførte 3.000 agenter
Den mest spektakulære udmelding kom fra projektstyrings-firmaet ClickUp. Direktør Zeb Evans annoncerede i sidste uge af maj, at virksomheden afskediger 22 procent af staben, samtidig med at omkring 3.000 interne AI-agenter er sat til at overtage opgaver på tværs af afdelingerne. Det giver et forhold på knap tre agenter pr. tilbageværende medarbejder, bekræfter TheNextWeb.
Evans pakkede beskeden ind i en kompensations-bombe. “Det meste af besparelsen ved den her ændring flyder direkte tilbage til dem, der bliver. Vi indfører lønbånd på op til en million dollar,” forklarede han. De resterende medarbejdere er nu delt op i tre kategorier: “Builders” der dirigerer AI-agenter i stedet for selv at skrive kode, “System Managers” der automatiserer egne arbejdsgange, og “Front-liners” der bruger næsten al deres tid på direkte kundekontakt.
Den ni år gamle virksomhed havde omkring 1.300 ansatte før annonceringen og er senest værdisat til fire milliarder dollar. Modellen, som Evans kalder “100x org”, er ifølge ClickUp ikke en spareøvelse, men en arkitektonisk satsning.
Wix sendte 1.000 ud seks dage senere
Mens debatten om Levies diagnose stadig rullede på X, kom næste eksempel. Hjemmeside-byggeren Wix bekræftede den 28. maj, at 1.000 medarbejdere mister jobbet, svarende til omkring 20 procent af staben. Virksomheden går fra 5.277 til cirka 4.277 ansatte, oplyser TheNextWeb.
Stifteren Avishai Abrahami begrundede fyringerne med “det største skifte i hvordan virksomheder bygges siden de moderne programmeringssprog i 1970’erne”. Wix opretter nu nye AI-første roller med titler som “xEngineer” og “Creators”, samtidig med at flere ledelseslag fjernes for at give plads til hurtigere beslutninger.
AI som officiel grund til hver fjerde fyring
Tallene bag enkeltsagerne er markante. 85.411 amerikanske tech-jobs er forsvundet fra januar til og med april 2026. Ser man på tværs af alle brancher, er 49.135 af de varslede afskedigelser i samme periode direkte tilskrevet kunstig intelligens som årsag, viser opgørelsen fra outplacement-firmaet Challenger, Gray & Christmas fra 7. maj 2026. I april alene stod AI for 26 procent af samtlige varslede afskedigelser i USA.
Det er præcis den kobling, Levie advarer mod. Hans pointe er ikke, at AI er overvurderet, men at toplederne ser toppen af isbjerget og handler som om resten ikke findes. Hans råd til sine kolleger er enkelt: brug værktøjerne intensivt selv, før I underskriver fyresedlerne.
